NSM må nedbemanne: «Har ansatt flere enn vi har hatt finansiering til»
Nasjonal sikkerhetsmyndighet må spare penger, og det kan ende med nedbemanning av opptil 50 folk.
Siden august har det vært ansettelsesstopp i Nasjonal sikkerhetsmyndighet (NSM). Nå blir det også nedbemanning for å få økonomien på rett kjøl.
– Da jeg startet i august, var det klart for meg at vi må redusere antallet ansatte for å oppnå budsjettbalanse i 2025 og 2026, sier NSM-direktør Arne Christian Haugstøyl til Altinget.
Han ønsker ikke å gå ut med det nøyaktige antallet ansatte som må gå.
– Veldig høye lønnskostnader
Allerede i august, kort tid etter at Haugstøyl tok over som direktør, ble det innført ansettelsesstopp i NSM. Han tok over direktørrollen etter Sofie Nystrøm, som gikk av da den såkalte lånesaken ble kjent.
Haugstøyl forteller til Altinget at lånesaken utvilsomt har gjort en del ansatte usikre.
– Vi har også hatt veldig høye lønnskostnader fordi vi har ansatt flere enn vi har hatt finansiering til, sier direktøren.
Opptil 50 årsverk
Altinget har fått innsyn i et referat fra et ekstraordinært styringsmøte 12. juni mellom NSM, Justis- og beredskapsdepartementet og Forsvarsdepartementet.
Der står det at NSM må kutte lønnskostnader tilsvarende opptil 50 årsverk i 2025 for å nå sine egne mål.
Direktøren forteller at det foreløpig ser ut til at NSM kommer i mål med naturlige avganger, uten å tilby sluttpakker. Han presiserer at ingen kommer til å bli sagt opp.
