Loop Academy fikk 744 søkere – ansetter 10 av dem

Loop Academy ansetter nyutdanna utviklere, kurser dem, og får dem ut i arbeidslivet. Og møter senere i år Experis Academy i retten, som hevder de har stjålet konsept og kunder fra dem. 

Nå melder selskapet om ti nye ansatte – etter å ha mottatt 744 søkere. 

«Når 744 personer søker på ti stillinger, sier det mye om situasjonen i IT-markedet» melder Loop Academy i en inn/ut-melding til kode24. 

– Vi er utrolig stolte av å kunne gi ti nyutdannede en trygg inngang til bransjen, i et år der mange flinke kandidater strever med å få fotfeste. Målet vårt er å være en del av løsningen, sier Linus Sundin Corméry, grunnlegger av Loop Academy.

"Må søke på alt som finnes"

De ti som starter har både bachelor- og mastergrader fra blant annet Universitetet i Oslo, OsloMet, Universitetet i Agder, Høyskolen Kristiania, NTNU, California State University og Western Governors University.

– Vi har vært veldig selektive, og kvaliteten på denne gruppen er eksepsjonell, sier doktor Dean Von Schoultz i Loop Academy, som står for kursingen av de nyansatte.

– Vi vet at mange nyutdannede i år må søke på alt som finnes av stillinger for å ha en sjanse, fortsetter  Corméry.

– Og ha en relevant og oppdatert CV, jobbe med egne sideprosjekter eller videreutvikle skoleprosjekter – det gjør ikke bare at man presterer bedre teknisk i intervjuer, men viser også det genuine engasjementet vi alltid ser etter og legger vekt på i utvelgelsen. Og ikke minst, for dere som er i studier: Sørg for at vitnemålene er så sterke som mulig – de teller mer enn mange tror.

Andre har feila, men disse to vil få juniorer ut i jobb

Bootcamper og juniorprogrammer har slitt, med det stanser ikke Loop Academy – som mener de har løsningen.

Hele gjengen

Her er alle de nyansatte:  

• Alexander Burkey
• Annabelle Raaberg
• Frøy Øye
• Gaute Kjelstadli
• Ingrid Voldmo
• Jakob Kessler
• Kate Hagen
• Ole Vik Lysne
• Philip Buhrs
• Steffen Magnussen

– Jeg gleder meg til å få rask opplæring som er direkte relevant for bedriften jeg skal til, slik at jeg raskest mulig kan bli en verdifull ressurs for dem, sier nyansatte Ole Vik Lysne.

Experis saksøker gründer: Mener de stjal konsept

Marius Jansen starta Loop Academy etter å ha jobba i Experis Academy. Nå må han møte sin tidligere arbeidsgiver i retten, om millionkrav.