ANNONSØRINNHOLD

SRE Squad Lead for Container Services

Har du lyst til å være med på et av de største og viktigste transformerings-prosjekter til sky innen norsk finans? Har du lyst til å være en del av et team som ligger langt fremme på måten vi migrerer fra on-premise til sky i Norden? Ja, kanskje til og med i Europa? Dette er DET største teknologi-løftet Storebrand har gjort på over 250 år. Tør du å la være å bli med?

Vi ser etter deg som ønsker å lære masse nytt, som trigges av ny teknologi og som kjenner at adrenalinet pumper når man får oppgaver man ikke har gjort tidligere. Vi sier at vi lever i et fintech-miljø som betyr noe, som leverer innovative løsninger for over 1 million kunder, og som endrer seg daglig. Du, i likhet med dine kommende kolleger, har en lidenskapelig interesse for det du jobber med og du bryr deg om kvaliteten på det du produserer.

Sammen med arkitektene våre i CCoE og utviklingsteamene, skal du være med å gi råd, designe, implementere og modernisere veien videre på dette området. I tillegg til dette, så skal du sikre at vi leverer stabile og sikre tjenester for 1000-vis av containere.

Hva gjør egentlig en SRE Squad Lead for Container Services?

Dette er en helt nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å påvirke den endelige utformingen av stillingen. Det gjør ikke at vi ikke har noen tanker og forventninger, for det har vi; vi ønsker oss et fyrtårn, en “subject matter expert”, innen container teknologi.

Denne stillingen vil lede fag-området og ressursene som skal jobbe med våre container tjenester i Azure som Azure Kubernetes Service, Azure Container Instances og Container Apps. Trenden vi ser så langt, er at det er hovedsakelig egenutviklede applikasjoner som benytter disse tjenestene i dag, men vi ser at enkelte software produsenter også begynner å lansere sine tjenester på container tjenester.

Hvem er vi?

Site Reliability Engineering (SRE) er en del av Storebrand sin Cloud & Security avdeling. Vi har ansvar for driften av konsernets sky-plattform i Azure, og det inkluderer også modernisering og migrering av konsernets applikasjoner, som skal til skyen. Vi jobber etter SRE sine grunnprinsipper, med fokus på overvåkning, automatisering av repeterende oppgaver, Service Level Objectives, forenkling og risiko.

SRE avdelingen består av personer som liker å følge en applikasjon fra design, via utvikling og produksjonssetting til daglig drift, inklusive prosessene. For oss er det viktig at vi etablerer løsninger som ikke bare fungerer, men som også er optimale å drifte, stabile og sikre.

Teamet er i dag lokalisert både i Bergen, Oslo, Stavanger og Stockholm, noe som gir oss større fleksibilitet, og deg flere valgmuligheter.

SRE viktigste arbeidsoppgaver:

I SRE har vi hovedsakelig to kategorier av tekniske ressurser; driftsressurser med en lidenskap for automatisering, og utviklere med en lidenskap for drift. Dette betyr at alle har samme mål, nemlig å levere automatiserte og kostnadseffektive løsninger, men sett fra forskjellige utgangspunkt. Dette i kombinasjon med krav om pålitelige, stabile og sikre løsninger, gjør at vi hver dag er like spennende. Vi baserer vårt design og løsningsforslag på blueprints, som vi har lagret i et eget repo. Disse blueprint'ene danner grunnlaget for hver applikasjon, som deretter modifiseres og til slutt deployes ved bruk av GitHub Actions. Vi koder all vår infrastruktur og konfigurasjon ved bruk av ARM og Bicep, for å sikre at vi kan gjenskape alle applikasjoner ved bruk av kode. Dette både standardiserer og effektiviserer oppsettet vårt. Det er viktig at du også er vant til å jobbe etter denne metodikken.

Vårt utgangspunkt er at ting alltid kan gjøres på en bedre måte, som gjør at vi har stort fokus på Continues Improvements. Dette gjør at vi kontinuerlig har tiltak for å følge opp og implementere disse tiltakene, for å sikre at vi bruker dagene våre på mer spennende og interessante arbeidsoppgaver. Det vil selvsagt også gjelde for denne stillingen. Du bør derfor også være er person som heller vil automatisere repeterende oppgaver, fremfor å utføre de på samme måte hver dag.

Hvorfor akkurat Storebrand?

Storebrand har et mål om å være en Digital Frontrunner, som gjør at vi teknologisk sett ligger langt fremme. Vi har aldri to like dager, og vi har så mange spennende arbeidsoppgaver at det er vanskelig å prioritere tid til lunsj. Vi liker å dele på utfordringene, og med det så følger også ansvar. Om sommeren har vi selvfølgelig kortere arbeidsdager, og resten av året har vi fleksibel arbeidstid. Siden vi har vår egen bank, vårt eget forsikringsselskap, egne helseforsikringer og pensjonsprodukter, så gir dette mulighet for mange fordelaktige avtaler. Det er vel ikke akkurat noen bakdel at vi kan tilby firmahytter på steder som Hafjell, Sjusjøen, Hemsedal, Larvik, Sandefjord og Strømstad?

For mer informasjon, kontakt Arne Sæther +4790675799.

Vi behandler søknader fortløpende. Siste søknadsfrist 15. mai 2022.

Vi ser frem til å høre fra deg!

Storebrand samarbeider med Semac for bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater. Bakgrunnssjekken utføres etter samtykke fra deg som søker og innebærer at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med ansettelsen.